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生產服務中心：收心歸位鼓干勁 積聚能量奔新程
一年春作首，萬事行為先。2月18日，春節收假的第一個工作日，生產服務中心積極開展節后“收心”工作，讓全體職工在春節假期后盡快調整心態，統一思想，鼓足干勁，以嶄新的姿態投入到新一年的工作中。
收假收心提精神。面對假期結束后人員心態浮動、注意力不集中等各類“假期綜合征”，中心利用調度會、班前會等形式，逐級召開收假收心會，總結過去一年安全工作亮點及不足，安排近期重點工作。同時，通過重溫各項安全規章制度、觀看典型事故案例警示教育片、崗位標準作業流程再學習等形式，全面開展思想意識整頓和安全警示教育，從“心”根治思想“隱患病”，使廣大職工迅速調整工作狀態，將熱情與激情投入安全生產工作中。
走訪慰問鼓干勁。“春節過得怎么樣？返崗路途順利嗎？”早上調度會結束后，中心黨委副書記、總經理趙洲與黨委書記張濤分別深入機關各部門，代表中心黨政工看望慰問干部職工，向大家致以節日的問候和新春的祝福。每到一處都與工作人員親切交談、互致問候，勉勵大家在新的一年里振奮精神、鼓足干勁，以更加飽滿的精神狀態、更加務實的工作作風積極投入到各項工作中，奮力實現全年工作目標任務，推動中心新一年高質量發展開好局、起好步。
排查隱患保安全。為了防止長假后干部職工在工作中思想松懈、麻痹、行為不規范等帶來的安全隱患，中心組織安全管理人員對各車間進行節后安全大檢查，對檢查出來的隱患點、薄弱點進行匯總，指定責任人，明確整改措施、整改時間、復查標準，嚴格落實隱患整改治理閉環管理模式，保證隱患排查無死角，同時，進一步加強返廠人員排查工作，對“酒后人”“疲勞人”等進行嚴格排查，嚴禁疲勞上崗、酒后上崗等行為，全面拉起安全行為“警戒線”，筑牢“防火墻”，從源頭上杜絕“三違”現象的發生，確保安全生產平穩可控。（王瑞 萬軍 黃一麟）
編輯：達文娟
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